Trabajadores de Acumar denunciaron 350 despidos en la entidad y Pamela Juárez, una de las afectadas, dialogó con El Termómetro y sostuvo que es parte de un proceso de desmantelamiento por parte del gobierno nacional para cerrar el organismo.
“Lamentablemente el viernes más de 350 trabajadores de Acumar, que es un ente que se deberían encargar del saneamiento integral del curso Matanza Riachuelo, fuimos notificados por correo después de las 12 de la noche sobre la extinción de nuestros contratos. Este proceso de desmantelamiento lo venimos sufriendo desde el año pasado. Desde que asumió el gobierno la única iniciativa que tuvieron las autoridades fue ir a un plan de despido y desguace”, lamentó.
Recalcó que “el organismo es el resultado de la lucha de un grupo de vecinos de Villa Inflamable y tiene un fallo histórico de la Corte” y que “al día de hoy con ésta cantidad de despidos no se puede garantizar de ninguna forma el cumplimiento del fallo judicial ni el saneamiento de la cuenca porque son muchos los temas en los que el organismo trabaja”.
En esa línea, explicó que “la Corte archivó la causa y eso facilita que hoy el organismo esté en estas condiciones” y consideró que “sigue en pie pero si esto sigue así puede llegar a cerrarse”.
“Hubo 150 despidos entre el año pasado y mediados de febrero con causas truchas que les armaron. Quedaron áreas totalmente desarmadas con un jefe y una persona, las más afectadas son las áreas de control industrial que controlan a las empresas que están sobre la cuenca para no haya vuelcos clandestinos, ni contaminación y todas las que tienen que ver con lo social, como salud donde se controla el plomo en sangre en niños donde no quedó nadie, o reordenamiento territorial que relocaliza gente y quedaron muy pocos trabajadores”, sumó.
Además puntualizó que “el fallo judicial es del 2008 y el programa de saneamiento comenzó en el 2010 pero es un proceso continuo, son doscientos años de contaminación y queda mucho para trabajar”.
“Efectivamente creo que quieren cerrar Acumar, acumulamos 500 despidos. Vimos unos informes de los directivos y la semana pasada había 850 trabajadores, creemos que ésto no termina acá. Estamos siendo despedidos incumpliendo nuestro convenio colectivo, nosotros no podemos ser despedidos sin causa, nos deberías reubicar o darnos indemnización”, cerró Juárez.
