Luego de más de un mes, el Gobierno bonaerense y los gremios docentes volvieron a reunirse en el marco de la paritaria para el sector. La Provincia ofreció un aumento salarial del 30 por ciento (31,7 incorporando material didáctico) a partir de octubre y una nueva reunión en diciembre. Luego de un pedido de cuarto intermedio denegado, los gremios declinaron la oferta y aseguraron que no aceptarán nada «por debajo de la inflación».
Desde el Ejecutivo bonaerense recordaron que esta fue la décima propuesta tras 19 reuniones, que contempla aumentar el sueldo básico y todos los componentes que conforman el salario, de forma tal que los sueldos de cada docente, cualquiera sea su cargo y antigüedad, se incrementen un 30 por ciento desde octubre (31,7 contemplando material didáctico).
De esta manera, el salario inicial de un docente ingresante pasará de 12.500 a 16.460 pesos (por un turno de 4 horas) registrando un aumento total del 31,7 por ciento y el salario promedio pasará de 24.659 a 32.372 acumulando un aumento del 30,3. A esto se le suma además el reconocimiento por presentismo que es de 6.000 anuales.
«Pedimos cláusula gatillo, si elINDEC indice dice que hay «X» porcentaje de inflación que eso se traslade a los salarios automáticamente, es una cosa simple», señaló el titular de SUTEBA, Roberto Baradel, para aclarar la posición de los docentes.
Los gremios habían pedido un cuarto intermedio hasta el martes y la presencia de la gobernadora María Eugenia Vidal, esto fue denegado. Los representantes sindicales se quedaron dentro del Ministerio de Economía esperando por una respuesta durante horas, hasta que desde el Gobierno negaron la contra oferta. Luego del encuentro adelantaron que se encrudecerá el plan de lucha por los salarios.
Por el Ejecutivo bonaerense estuvieron presentes los ministros de Economía, Trabajo, Educación y Asuntos Públicos, Hernan Lacunza, Marcelo Villegas, Gabriel Sánchez Zinny y Federico Suarez.
